
Președintele Nicușor Dan a exprimat sprijinul său pentru reorganizarea Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva, într-un mesaj postat pe rețelele de socializare. El a menționat că a avut o discuție cu ministrul Mediului, Diana Buzoianu, subliniind necesitatea unei reforme în cadrul instituției, care a fost adesea asociată cu beneficii exagerate, precum prime de pensionare de zeci de mii de euro.
„Este esențial să optimizăm activitatea Romsilva, să reducem birocrația și să asigurăm o gestionare mai transparentă a pădurilor. Protecția mediului este o prioritate, iar această reformă este un pas important spre eficiență și responsabilitate”, a declarat șeful statului.
În același context, el a salutat decizia Guvernului de a elimina funcțiile inutile și de a pune capăt unor avantaje financiare nejustificate în administrația publică.
Schimbări majore în structura Romsilva
Ministerul Mediului a propus reducerea numărului de direcții silvice de la 41 la doar 12, iar fiecare unitate regională va fi condusă de un singur director, spre deosebire de situația actuală, unde există până la patru directori pe direcție. Aceste măsuri ar aduce economii de aproximativ 19 milioane de lei anual.
„Scăderea numărului de direcții și a posturilor de conducere va eficientiza activitatea Romsilva, iar banii economisiți vor fi direcționați către administrarea durabilă a pădurilor”, a explicat ministrul Mediului.
Bonusurile de pensionare, sub lupă
Un caz care a stârnit controverse este cel al unui fost director al Direcției Silvice Arad, care a primit un bonus de pensionare de aproape 100.000 de euro, după care s-a reangajat în aceeași funcție. Autoritățile au demarat verificări pentru a stabili dacă procedurile legale au fost respectate.
„Bonusurile excesive de pensionare sunt blocate și nu vor fi reintroduse. Vom asigura o politică salarială echitabilă, astfel încât angajații care își fac treaba să nu fie dezavantajați”, a afirmat ministrul.
În plus, proiectul de reorganizare prevede elaborarea unei metodologii clare pentru salarizarea și angajarea personalului Romsilva în următoarele 30-60 de zile.
Reforma Romsilva rămâne un subiect de dezbatere publică, cu speranța că va aduce mai multă transparență și eficiență în gestionarea fondului forestier din România.